三险一金包括什么

三险一金包括养老保险、失业保险、医疗保险和住房公积金。养老保险个人的缴纳比例为8%，公司交纳比例为20%；失业保险个人的缴纳比例为1%，公司交纳比例为2%；医疗保险个人的缴纳比例为2%+10元，公司交纳比例为9%；住房公积金的缴费方式为“单位一半，个人一半”，其缴费费率在8%~12%之间。

根据《社会保险法》和《住房公积金管理条例》规定，“三险一金”已成为过去式，现在的企业必须给职工缴纳“五险一金”，即养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险和住房公积金，企业不为员工缴纳“五险一金”的都属于违法行为，可向当地县级以上劳动保障监察部门举报。

失业救济金

1、连续缴纳失业保险1年以上不满2年，可领取3个月的失业救济金；

2、连续缴纳失业保险2年以上不满3年，可领取6个月的失业救济金；

3、连续缴纳失业保险3年以上不满4年，可领取9个月的失业救济金。